Varias semanas después de habernos presentado con la pegatina en varios centros ya era hora de publicar una nueva entrada en el blog!
Ante todo muchas gracias a todos los compañeros que postearon en el blog y expusieron sus opiniones!! El motivo primordial era y es que podamos opinar y conocer más sobre lo que pasa en nuestras empresas, más allá del proyecto o el edificio donde cada uno de nosotros trabaje.
En este sentido, nos gustaría que nos hagan saber cual es la situación en sus empresas, proyectos y sites, el trabajo que hacen, cuántos son, el trato que reciben y las propuestas para mejorar nuestra situación laboral, sobre todo en lo relacionado con nuestra complicada realidad salarial.
Siempre recuerden que si comentar en el blog no les parece lo adecuado por favor hagan llegar la información por mail, puede ser de forma anónima para que nosotros podamos ir incorporándola a la pagina o de forma particular si quieren que nos pongamos en contacto con ustedes.
En respuesta al porque pedimos un aumento de sueldo y no un cambio de variable ( o comisión como nos hemos enterados que algunos proyectos le dicen) déjennos decirles que vamos a estar redactando una entrada completa para demostrar porque pedimos un aumento de sueldo y no un "ajuste" de variable.
Nosotros creemos que la solución es que nos paguen un básico acorde al trabajo que realizamos, que el sueldo valga la pena por todas esas cosas que nosotros aguantamos callándonos la boca.
Por nuestra parte próximamente tenemos pensado mejorar el formato del blog para convertirlo en un foro de mensajes, todo para facilitar el intercambio de opiniones y ordenar los temas. En la medida en que podamos vamos a ir incorporando noticias y novedades relacionadas con el trabajo, ya que creemos que es primordial estar informados y organizados para poder lograr lo que queremos.
Retomando lo que dijimos al principio nos gustaria que nos digas que te parece esto y que les parece a tus compañeros de trabajo!!
Saludos a todos!
1 comentario:
Estuve leyendo la propuesta que hacen en el Blog y me pareció más que interesante. El tema es que hay un par de cosas que me gustaría sugerirles... Creo que la lucha tendría que ampliarse a compañeros de otras empresas, y que no se limite solo a TeleTech. O al menos, si efectivamente es así, pueda aclararse en futuras entradas.
Otro tema que vi que mencionó una chica en una firma es que no se puede pedir aumento de salario, sino de variables, porque eso los excede y se reduce a un tema de gobierno con las patronales. Como bien sabrán, eso se debe solucionar exigiendo un sindicato propio, desligado al sindicato del comercio por el simple hecho de tratarse de otra cosa totalmente distinta. Ahí sí se puede pedir perfectamente el aumento del salario básico. Pero como ya les dije, esa pelea se tendría que dar en varios frentes, y no solo desde TeleTech.
Hace unos días creé un espacio, el Blog La Estrella Rota, con el cual estoy tratando de contactar con otra gente para asi articular una lucha en muchos frentes, exigiendo que se respete a todos los trabajadores de Call Centers, sea TeleTech, Teleperformance, Sprayette, Jazz o el que sea.
El blog es http://laestrellarota.blogspot.com y mi mail es brokenstar6@gmail.com
Contactemos para seguir en esta lucha!
Publicar un comentario